2月5日,農(nóng)歷正月初五早上,集團公司黨委副書記、工會主席、監(jiān)事會主席崔文武到第四分公司養(yǎng)護項目看望慰問春節(jié)期間堅守一線的職工,送去了集團公司的關(guān)懷,并致以新春的祝福和誠摯的問候,分公司黨總支書記徐玉常、工會主席趙金枝陪同慰問。

崔文武與職工展開深入交流
在座談會上,崔文武首先聽取養(yǎng)護項目生產(chǎn)經(jīng)營情況及2022年養(yǎng)護工作計劃,深入了解項目在發(fā)展中遇到的問題與存在的困難。隨后,崔文武與現(xiàn)場每一位職工親切交談工作與生活,認真聆聽職工心聲。現(xiàn)場職工紛紛表示,將一如既往地做好本職工作,堅守崗位、盡職盡責(zé)。
最后,崔文武向春節(jié)期間堅守崗位的一線職工致敬,感謝他們放棄與家人團聚的機會,在崗位上迎接新春,全力做好抗凝保暢工作。結(jié)合養(yǎng)護項目特點,從關(guān)心支持養(yǎng)護板塊發(fā)展的角度,崔文武對養(yǎng)護項目下一步工作提出了要求,一是堅定可持續(xù)發(fā)展的信心,養(yǎng)護板塊是未來貴州省交通發(fā)展的方向,養(yǎng)護體量會越來越大,廣大職工要堅定養(yǎng)護業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展的信心;二是始終把安全放在首要位置,安全工作是一切工作的基礎(chǔ),養(yǎng)護板塊安全工作要抓細抓實,把具有養(yǎng)護特點安全管理工作規(guī)范化、標準化,要加強對安全管理規(guī)章制度的學(xué)習(xí),壓實安全責(zé)任;三是全力打造養(yǎng)護管理品牌,以管理促形象、以管理爭市場;四是努力建設(shè)復(fù)合型人才隊伍,加強人才培訓(xùn),做到一專多能;五是加快建設(shè)養(yǎng)護企業(yè)文化,與省內(nèi)養(yǎng)護行業(yè)養(yǎng)護專業(yè)化建設(shè)、養(yǎng)護文化建設(shè)先進單位進行交流學(xué)習(xí),形成路橋養(yǎng)護文化,通過文化建設(shè)助推養(yǎng)護高質(zhì)量發(fā)展。
會后,崔文武到項目部駐地庫房查看并了解養(yǎng)護項目大型機械設(shè)備保養(yǎng)使用情況,要求項目部物資設(shè)備部門做好機械設(shè)備保養(yǎng)及管理工作,延遲使用壽命,保障安全作業(yè)。